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當下,正值高校畢業(yè)生入職旺季,然而隨之而來的入職“陷阱”引起社會廣泛關注,比如最近就有畢業(yè)生在網(wǎng)上反映入職時遭遇“扣證件”、“亂收費”、“不規(guī)范簽訂勞動合同”等典型入職問題。為此,鹽城市人社部門提醒畢業(yè)生們需提高警惕,避免入坑。
7月正值應屆畢業(yè)生就業(yè)入職高峰,網(wǎng)絡爆料內(nèi)容不僅有用人單位以服裝費、押金等名義收取費用外,還可能扣押身份證、畢業(yè)證等個人重要證件。鹽城市人社局提醒,遇到此類入職要求,請果斷拒絕。同時還需注意,在簽訂勞動合同時,一定要仔細閱讀勞動合同法規(guī)定的合同期限、勞動報酬、試用期期限、社會保險等必備條款,高度警惕霸王條款。
鹽城市人力資源和社會保障局勞動關系和監(jiān)察處處長張榮譜:“一是勞動者與用人單位應當自用工之日起一個月內(nèi)簽訂書面合同,勞動合同文本雇傭雙方各執(zhí)一份;二是勞動者應當根據(jù)自身實際與用人單位簽訂相應期限的勞動合同;三是勞動者與用人單位應當根據(jù)勞動合同期限約定好試用期,勞動合同試用期最長不得超過6個月;四是勞動者與用人單位應當約定好工作地點、工作時間和工資及福利待遇?!?/p>
此外,畢業(yè)生也可以多種途徑了解用人單位背景,不能盲目輕信,接到入職邀約時,也不能放松警惕,在入職時遇到侵權行為,一定要保護好自己的合法權益,可以撥打12333電話或前往當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴舉報。如果人身安全受到威脅或者傷害,請立即向公安部門報警。
提醒廣大畢業(yè)生,要通過合法的、正當?shù)摹⑿抛u好的信息渠道來掌握和了解招聘信息,可以到各地公共就業(yè)人才服務機構、公共招聘網(wǎng)站,以及誠信度高、經(jīng)營規(guī)范的人力資源服務機構求職。
(《零距離》記者/路輝 鹽城臺編輯/徐瑋琪)
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