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為進一步提升員工行為管理水平,有效防范風險事件的發(fā)生,近日,該行多措并舉在全行范圍內扎實開展全方位、深層次的員工異常行為排查工作。
據(jù)悉,該行高度重視員工異常行為排查,班子成員認真履行“一崗雙責”,要求全行要做到認識到位、組織到位、措施到位。該行通過中國裁判文書網(wǎng)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)查閱員工涉案、涉訴信息;通過員工家訪、走訪信貸客戶,了解員工8小時以外日常消費、社會交往、廉潔自律等情況。排查在職員工、退休人員、服務外包人員,未發(fā)現(xiàn)員工異常行為。
下一步,該行將繼續(xù)加強員工行為管理,營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境,為全行發(fā)展保駕護航。
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